题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

员工因为雇佣关系的存在而从雇主那里获得的所有各种形式的经济收入称之为（）

A.报酬

B.薪酬

C.内在薪酬

D.福利

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第1题

（)泛指员工因为雇佣关系的存在而从雇主那里获得的各种形式的经济收入以及有形服务和福利。

A、报酬

B、薪酬

C、分配

D、给付

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第2题

薪酬就是指员工因为雇佣关系的存在而从雇主那里获得的所有各种形式的经济收入以及有形服务和福利，它包括（).

A.基本薪酬

B.可变薪酬

C.间接薪酬

D.固定薪酬

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第3题

从人力资源管理的角度（)可以定义为是员工因为雇佣关系的存在，而从雇主那里获得的所有各种形式的经济收入以及有形服务和福利。

A.激励机制

B.绩效管理

C.保障

D.薪酬

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第4题

薪酬是指雇员因为雇佣关系的存在而从雇主那里获得的所有各种形式的经济收入以及有形服务和福利

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第5题

15、薪酬是指雇员因为雇佣关系的存在而从雇主那里获得的所有各种形式的经济收入以及有形服务和福利

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第6题

所谓薪酬，就是指员工因为雇用关系而从雇主那里获得的所有各种形式的经济收入和服务、福利。薪酬

可以划分为基本薪酬和可变薪酬。()

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第7题

所谓薪酬，就是指员工因为雇用关系而从雇主那里获得的所有各种形式的经济收入和服务、福利。它包括基本薪酬和可变薪酬两部分。()

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第8题

所谓（)，就是在存在雇用关系的前提下，员工从雇主那里所获得的各种形式的经济收人及有形的服务和福利。

A.薪酬

B.收入

C.奖励

D.薪水

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第9题

所谓薪酬，就是在存在雇用关系的前提下，员工从雇主那里所获得的各种形式的（)及（)服务和福利。

A.奖励

B.经济收入

C.有形的

D.福利

E.薪酬

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第10题

“获得满足”的内容以下选项不正确的是（)。

A.大多数工作都有积极的一面，是人员从工作中获得满足的更重要的原因

B.管理方也努力使员工获得满足

C.是指员工迫于压力而不得不合作，即雇员如果要谋生，就得与雇主建立雇佣关系

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