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[单选题]

《劳动法》规定劳动者在劳动关系中享有()等的权利。

A.依法享受劳动安全卫生保护

B.取得劳动报酬

C.接受职业技能培训

D.拒绝接受违章指挥

E.平等就业

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第1题

我国的劳动法规定劳动者在劳动关系中的各项权利有()。

A.平等就业和选择职业

B.取得劳动报酬

C.享有休息休假

D.获得劳动安全卫生保护

E.接受职业技能培训

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第2题

根据我国的劳动法,通过劳动合同与国家机关、社会团体等建立劳动关系的劳动者都享有劳动法中规定的权利。()
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第3题

根据《中华人民共和国劳动法》规定,用人单位应当依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利
和履行劳动义务。

A 正确

B 错误

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第4题

我国《劳动法》规定了我国劳动法的基本原则包括:

A.公民享有劳动权利、履行劳动义务的原则。

B.按劳分配原则。

C.男女平等原则。

D.劳动者民主管理原则。

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第5题

《中华人民共和国劳动法》规定了我国劳动法的基本原则,是()。

A.公民享有劳动权利、履行劳动义务的原则

B.同工同酬

C.按劳分配的原则

D.男女平等原则

E.劳动者民主管理原则

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第6题

平等就业原则体现在《劳动法》和《劳动促进法》的具体规定中,下列规定不符合法律要求的是()

A.各级政府应创造公平就业的环境,消除就业歧视

B.国家保障残疾人的劳动权利

C.任何工种和岗位都应实现男女平等,不得以性别为由拒绝录用妇女

D.各民族劳动者享有平等的劳动权利

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第7题

《劳动法》明确了劳动者的以下哪项合法权利()

A、劳动者享有平等就业,安排就业的权利

B、根据单位的工作性质及要求,劳动者的休假由单位来确定

C、《劳动法》规定劳动者享有许多合法权利,没有对义务的规定

D、《劳动法》规定劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德

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第8题

依据我国《劳动法》的规定,以下劳动关系中哪些适用《劳动法》()

A.乡镇企业与其劳动者之间的关系

B.某家庭与聘用的保姆之间关系

C.国家公务员与国家机关之间的关系

D.个体工商户与其雇用劳动者之间的关系

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第9题

100《中华人民共和国劳动法》规定:用人单位应当依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务()
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第10题

《劳动法》规定劳动者有八项基本权益,下列哪一项不在其中()。

A.平等就业和选择职业的权利

B.完成劳动任务的权利

C.获得劳动报酬的权利

D.享有社会保险的权利

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