题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
如何收集与分析对标信息。（)
A.要把握关键信息，进行粗放式收集
B.先收集结果信息，再收集过程信息
C.多围绕问题找解决思路
D.以灵感收集为主，想到什么就收集什么信息
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A.在领导交待任务时，撰写人要认真地听、记、想
B.收集分析材料时，要及时地和领导一起推敲修正
C.撰写人对不明确或遗漏了的问题要及时问清楚
D.撰写人要经常代替领导人去参加会议，了解最新的政策和动态
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第1题
建立全面环境扫描的机制，需要完成两个工作：首先，要遴选出对企业来说有价值的环境因素，建立企业与环境因素的对应;其次，要经常性地对相关环境因素进行信息扫描和资料收集，以图把握环境变化的方向。（)
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第3题
关于个人生涯规划的要点，不正确的是()。
A.正确评价自己的性格、能力、爱好、人生观，确立人生目标
B.对社会经济大环境作出明细的考察，考虑如何使自己的知识技能适应社会，把握社会前进的脉搏
C.收集有关工作机会，招聘条件等方面的信息并进行整理分析，选择最适合自己的职业信息
D.勿拘泥于按照计划行事
第4题
下列关于个人生涯规划的观点中，()是错误的。
A.勿拘泥于按照计划行事
B.收集有关工作机会，招聘条件等方面的信息并进行整理分析，选择最适合自己的职业信息
C.对社会经济大环境作出明细的考察，考虑如何使自己的知识技能适应社会，把握社会前进的脉搏
D.正确评价自己的性格、能力、爱好、人生观，确立人生目标
第5题
充分适用的信息是制定人力资源规划的基础，收集制定人力资源规划所需的信息包括（)。
A.要了解组织所处的基本环境，把握组织发展的基本趋势
B.要了解外在的人力资源供需状况
C.要了解组织内部的人力资源供需与利用情况
D.要了解组织的发展战略
第7题
下列关于工作内容说法错误的是（)。
A.工作内容可以分为横向联系和纵向联系
B.工作内容包括从事的工作活动和工作责任，以及如何完成工作
C.通过明确工作设立的目的，可以更加完整、准确地把握这一工作
D.明确的工作设立可以在进行工作分析时合理地选择信息收集方法和分析方法
第8题
实验前儿童知道如何进行实验，但不知道实验结果，儿童通过实验操作努力获取答案，评价标准是儿童本人收集的信息和对信息的解释程度，指的是（)的特点。
A.验证性实验
B.探索性实验
C.思考性实验
D.操作性实验
第9题
各二级单位要收集同类型装置的达标指标信息，并与每月达标指标完成情况进行比对分析，内容包括装置间的（）等，并形成相应报告
A.对标分析、达标措施落实情况、制定和落实的改进措施
B.对标分析、达标措施落实情况、指标完成情况、制定的改进措施
C.对标分析、达标措施落实情况、指标完成情况、制定和落实的改进措施
D.对标分析、指标完成情况、制定和落实的改进措施
第10题
接到面试通知以后，需要的准备工作不包括（)。
A.重新审视招聘信息，对标自己的简历，再次进行梳理，模拟面试
B.如果有笔试要求，对标一下自己的应聘岗位，预估一下可能的笔试内容
C.整体形象要干练、简洁、大方
D.充分把握好时间，确保尽可能多的时间来介绍自己
