更多“一个自然年积分周期期满后，如果扣分累计在以下的，清算后，剩余…”相关的问题
第1题
列车司机驾驶安全记分周期为一个自然年，总分12分。一个记分周期期满后，记分分值累计未达到12分的，该周期内的记分分值转入下个记分周期（）
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第2题
对公回访人员采取积分制考核，初始积分为12分，以每一个自然年为一个周期（）
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第3题
员工在处分期内，绩效积分可累计计算，但暂缓晋升薪级、岗级，（)或者（)，可用累计积分按所在单位的有关规定晋升相应的薪级、岗级。
A.待处分期满后的次月
B.上新岗位后的次月
C.所在单位统一开展积分晋升时
D.每个自然年初
第4题
以一个（）为一个互助帮扶周期。如遇员工在当年内退休，为体现对老员工的关爱，其享受互助帮扶的资格可延续到该年度互助帮扶周期满为止
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第5题
在一个年度周期，累计积分达到12分的，给予告诫处理，处理后本周期积分继续累计；累计达到（）分的，给予告诫处理，并由积分管理办公室出具书面警示
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第6题
商城违规积分周期为（)A、6个月B、一个季度C、一自然年
商城违规积分周期为()
A、6个月
B、一个季度
C、一自然年
第7题
教练员在教学质量信誉考核中，一个记分周期期满后，记分分值累计未达到限值的，该周期内的记分分值予以消除，转入下一个记分周期。()
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第9题
外汇卡基本积分从客户开卡日起计算，每（)自然年为一个累计期，累计期内的基本积分可以跨年度累加。
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第10题
医疗保险经办机构对医保医师实行积分累计考核管理，每个自然年度初始分值为12分。医保医师有违规行为的，扣除相应的分值。扣分在自然年度内累加计算，每年度末扣分清零。（)
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第11题
根据《贵州电网有限责任公司现场作业违章管理办法》，《现场作业违章扣分记录卡》的分值按自然年累计。员工一次扣满12分，或累计扣满12分后经脱产学习培训并考试合格的，从0分开始重新计分。（）
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