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[判断题]

对用人单位违反《用人单位职业健康监护监督管理办法》的行为,任何单位和个人均有权向安全生产监督管理部门举报或者报告。()

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第1题

对用人单位违反《用人单位职业健康监护监督管理办法》的行为,任何单位和个人均有权向安全生产监督管理部门举报或者报告。
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第2题

对用人单位违反《用人单位职业健康监护监督管理办法》的行为,任何单位和个人均有权向安全生产监督管理部门举报或者报告。()
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第3题

对用人单位违反《用人单位职业健康监护监督管理办法》的行为,任何单位和个人均有权向安全生产监督管理部门举报或者报告。此题为判断题(对,错)。
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第4题

任何单位和个人均有权向安全生产监督管理部门举报用人单位违反本办法的行为。()
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第5题

对用人单位违反本办法的行为,任何单位和个人均有权向安全生产监督管理部门举报或者报告。()
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第6题

任何单位和个人均有权向安全生产监督管理部门举报用人单位违反《工作场所职业卫生监督管理规定》规
定的行为和职业病危害事故。

此题为判断题(对,错)。

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第7题

对用人单位违反本办法的行为,()有权向安全生产监督管理部门举报或者报告。

A.任何单位

B.成年人

C.任何单位和个人

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第8题

任何单位和个人均有权向安全生产监督管理部门举报用人单位违反本规定的行为和职业病危害事故。()
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第9题

《作业场所职业健康监督管理暂行规定》明确规定任何单位和个人均有权向安全生产监督管理部门举报生产经营单位违反该规定的行为和职业危害事故。()
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第10题

任何单位和个人均有权向安全生产监督管理部门举报生产经营单位职业危害事故。
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第11题

根据《用人单位职业健康监护监督管理办法》,对于被检查单位有关职业健康监护的文件、资料,安全生产监督管理部门履行监督检查职责时,有权()。

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