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[主观题]

关于评价中心的陈述,正确的是()。A.它的核心手段为书面笔试B.它应用于管理人员的选反拔C.它的

关于评价中心的陈述,正确的是()。

A.它的核心手段为书面笔试

B.它应用于管理人员的选反拔

C.它的成本比较低

D.它是一个对人员进行评价的场所

E.它具有很高的信度、效度

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第1题

关于评价中心的陈述,正确的是()。 A.它的核心手段为书面笔试B.它应用于管理人员的选反拔

关于评价中心的陈述,正确的是()。

A.它的核心手段为书面笔试

B.它应用于管理人员的选反拔

C.它的成本比较低

D.它是一个对人员进行评价的场所

E.它具有很高的信度、效度

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第2题

关于评价中心的陈述,正确的是。A.它的核心手段为书面笔试B.它应用于管理人员的选反拔C.它的成本比

关于评价中心的陈述,正确的是。

A.它的核心手段为书面笔试

B.它应用于管理人员的选反拔

C.它的成本比较低

D.它是一个对人员进行评价的场所

E.它具有很高的信度、效度

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第3题

关于评价中心的陈述,正确的是()。

A.它的核心手段为书面笔试

B.它应用于管理人员的选拔

C.它的成本比较低

D.它是一个对人员进行评价的场所

E.它具有很高的信度、效度

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第4题

关于运用评价中心进行人员选拔的陈述,正确的是()。A.在评价过程中应采用规范的评估形式B.评估

关于运用评价中心进行人员选拔的陈述,正确的是()。

A.在评价过程中应采用规范的评估形式

B.评估人员与被评估者应当非常熟悉

C.评估人员不需要观察活动现场

D.评估双方要相互质疑

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第5题

关于运用评价中心进行人员选拔的陈述,正确的是()。A.在评价过程中应采用规范的评估形式B.评估人

关于运用评价中心进行人员选拔的陈述,正确的是()。

A.在评价过程中应采用规范的评估形式

B.评估人员与被评估者应当非常熟悉

C.评估人员不需要观察活动现场

D.评估双方要相互质疑

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第6题

关于薪酬结构线的陈述,正确的是()。A.它表示企业内各职位的相对价值与其对应的实付薪资间的关系B

关于薪酬结构线的陈述,正确的是()。

A.它表示企业内各职位的相对价值与其对应的实付薪资间的关系

B.它是薪资结构的直观表现形式

C.薪资结构线均呈直线

D.它仅能体现内部公平性

E.它的横坐标是薪资值,纵坐标是职务评价分数

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第7题

关于薪酬结构线的陈述,正确的是()。 A.它表示企业内各职位的相对价值与其对应的实付薪资间的

关于薪酬结构线的陈述,正确的是()。

A.它表示企业内各职位的相对价值与其对应的实付薪资间的关系

B.它是薪资结构的直观表现形式

C.薪资结构线均呈直线

D.它仅能体现内部公平性

E.它的横坐标是薪资值,纵坐标是职务评价分数

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第8题

下列关于评价中心的表述,正确的是()。 A.它应用于管理人员的选拔B.它的核心手段是书面笔

下列关于评价中心的表述,正确的是()。

A.它应用于管理人员的选拔

B.它的核心手段是书面笔试

C.它的成本比较低

D.它是一个对人员进行评价的场所

E.它具有很高的信度、效度

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第9题

关于运用评价中心进行人员选拔的陈述,正确的是()。

A.在评价过程中应采用规范的评估形式

B.评估人员与被评估者应当非常熟悉

C.评估人员不需要观察活动现场

D.评估双方要相互质疑

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第10题

关于运用评价中心进行人员选拔的陈述,正确的是()。

A.在评价过程中应采用规范的评估形式

B.评估人员与被评估者应当非常熟悉

C.评估人员不需要观察活动现场

D.评估双方要相互质疑

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