激励理论可分为内容型激励理论、过程型激励理论和（)。

A.内容型激励理论

B.过程型激励理论

C.行为改造型激励理论

D.公平理论

A.内容型激励理论

B.过程型激励理论

C.行为改造型激励理论

D.认知型激励理论

E.权欲型激励理论

A.条件型

B.内容型

C.过程型

D.行为改造型

A.条件型

B.内容型

C.过程型

D.目标型

E.行为改造型

A.行为科学的研究，前期以人际关系学说为主要内容，后期以行为科学为主要内容。

B.组织行为学以它研究的对象和涉及的范围来看，可分为个体行为、团体行为和组织行为

C.个体行为理论主要包括两大方面的内容：其一是有关人的需要、动机和激励方面的内容;其二是有关企业的人性理论

D.组织行为理论可分为三类：一是内容型激励理论;二是过程型激励理论;三是行为改造型理论

A.内容型激励理论

B.过程型激励理论

C.过程型激励理论

D.综合型激励理论

A.内容型激励理论

B.过程型激励理论

C.过程型激励理论

D.综合型激励理论

激励理论大体可以分为内容型激励和过程型激励。()