题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

安全工作的奖励实行精神鼓励和物质奖励相结合,批评教育与经济处罚相结合的原则,以()为手段,以()为目的

查看答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能会需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
更多“安全工作的奖励实行精神鼓励和物质奖励相结合,批评教育与经济处…”相关的问题

第1题

烟花爆竹企业安全工作的奖励实行精神鼓励和物质奖励相结合、批评教育与经济处罚相结合的原则。
点击查看答案

第2题

安全工作的奖励实行精神鼓励和物质奖励相结合、批评教育与经济处罚相结合的原则。()
点击查看答案

第3题

烟花爆竹企业安全工作的奖励实行精神鼓励和物质奖励相结合、批评教育与经济处罚相结合的原则()
点击查看答案

第4题

公司实行安全目标考核和过程管控并重、分层分级奖励的原则,坚持精神鼓励与物质奖励相结合、思想教育与处罚相结合,对实现安全目标的单位,以及对安全工作做出突出贡献的部门、集体和个人予以奖励()
点击查看答案

第5题

奖励见义勇为人员实行()和()相结合的原则。A、精神鼓励B、物质奖励C.颁发证书

奖励见义勇为人员实行()和()相结合的原则。

A、精神鼓励

B、物质奖励

C.颁发证书

点击查看答案

第6题

依据《南方电网公司基建安全风险管理规定》,公司基建系统实行安全奖惩制度,坚持精神鼓励与物质奖励相结合、责任追究与经济处罚相结合的原则,建立并健全基建安全工作奖惩机制,推进各级基建安全责任制的落实。()
点击查看答案

第7题

公司按照()相结合的原则,实行安全目标管理、过程管控和以责论处的安全奖惩制度。

A.精神鼓励

B.物质奖励

C.思想教育

D.处罚

点击查看答案

第8题

《公安机关人民警察奖励条令》第3条规定,公安机关奖励工作的原则有()。

A.实事求是,按绩奖励

B.发扬民主,贯彻群众路线

C.公开、公平、公正

D.精神鼓励与物质奖励相结合,以物质奖励为主

点击查看答案

第9题

现代煤矿班组安全管理模式中的“三励”并举促提高,有以下哪“三励”()

A、知识激励

B、物质奖励

C、物资奖励

D、精神鼓励

点击查看答案

第10题

公司按照精神鼓励与物质奖励相结合、思想教育与处罚相结合的原则,实行安全目标管理、过程管控和以责论处的安全奖惩制度。()
点击查看答案
发送账号至手机
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
温馨提示
每个试题只能免费做一次,如需多次做题,请购买搜题卡
立即购买
稍后再说
警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“赏学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
赏学吧
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反赏学吧购买须知被冻结。您可在“赏学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
赏学吧
点击打开微信