小组工作的发展模式主要以（）为理论基础。

A.发展心理学

B.社会关系和社会结构理论

C.小组动力学

D.镜中我理论

E.发展社会学理论

A.发展心理学

B.人本主义心理学

C.精神分析理论

D.社会关系和社会结构理论

E.小组动力学理论

A.社会目标模式

B.治疗模式

C.互动模式

D.发展模式

A.心理学

B.社会学

C.行为学

D.系统论

E.精神医学

A.需要理论

B.学习理论

C.发展理论

D.小组动力学

A.培养并提升小组组员的社会责任、社会参与和社会行动的能力

B.带领小组组员建构和发展社会关系

C.促进组员之间、小组和社会系统之问的良性互动

D.通过与其他组员的沟通、理解与互动达成共识

A.心理社会治疗模式

B.家庭治疗模式

C.社会目标模式

D.社会策划模式

E.发展模式

A.沟通结构

B.社会关系结构

C.权利结构

D.领导结构

E.角色结构

A.社会行动模式

B.社会策划模式

C.社会目标模式

D.心理社会模式

E.认知行为模式

A.社会系统论

B.社会变迁理论

C.符号互动理论

D.场域论

E.社会冲突论

纽曼健康系统模式的理论基础是()。

A、一般系统论

B、成长与发展理论

C、角色理论

D、应激学说

E、生物-心理-社会医学模式