OJT培训也是师带徒的一种，只不过相对于以往师带徒，OJT更为“结构化”，表现为如下特点（）

在技能培训工作中，以师带徒的形式培训效果最好。()

A.在在职培训中会用到师带徒培训、工作轮换方法、教练技术

B. 在职培训不会带来生产率的损失

C. 在在职培训中通常只会运用一种特定技术

D. 在在职培训中会用到的师带徒培训、工作轮换方法、行为示范法

常用的脱产培训方法包括（）。

A．演讲法

B．案例研究法

D．行为示范法

E．师带徒

A.师带徒

B.一帮一

C.组成生产小组

D.课堂教学

属于脱产培训的方法是（）

A．师带徒

B．演讲法

C．工作轮换

D．行动学习

A.工作轮换培训

B.外出培训

C.师带徒制

D.工作授权方式培训

A.新进员工培训

B.“师带徒”培训

C.在职培训

D.脱产培训

E.企业文化培训

A.师带徒

B.工作轮换

C.行动学习

D.教练

A.师带徒

B.工作轮换

C.行动学习

D.再就业培训

E.教练

A.双师带徒

B.导师带徒

C.工学一体化

D.工学交替