题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
以下关于联合国入职流程正确的是（）
A.所有联合国人员的考核流程都是一样的
B.联合国纽约总部的人事部门负责所有人员的招聘工作
C.加入联合国的途径多种多样，政府推荐，联合国招聘网站上自助申请都可以实现
D.联合国入职的时间长短跟岗位空缺的紧急性无关
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A.需要填写《自然情况登记表》
B.需要签署《保守商业秘密承诺书》
C.可不签署《雇佣/劳动合同》
D.必须签署《雇佣/劳动合同》
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第3题
以下关于新员工入职培训描述正确的是（)。
A.新员工须在试用期内参加新员工入职培训，否则不予转正
B.新员工须在试用期内参加新员工入职培训并考核合格，否则不予转正
C.新员工须在试用期内参加完整新员工入职培训并考核合格，否则不予转正
第4题
有些新员工进入单位就是技术人员，在该单位的一次意见调查中。所有通过社会招聘入职的员工都支持施
行绩效考核，所有技术人员都反对绩效考核。如果上述断定为真．以下哪项断定必然为真？
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A.所有新员工都是通过社会招聘入职的
B.有些通过社会招聘入职的员工是技术员工
C.有些新员工不是通过社会招聘人职的
D.某些技术人员是通过社会招聘人职的
第5题
以下关于门店基层员工的入职流程，描述正确的是（）
A.用人部门在确定拟录用员工后，通过钉钉提交入职审批
B.审核通过后，用人部门通知拟录用员工提交入职资料及报到日期
C.用人部门在新员工入职当日帮助新员工完成钉钉入群、指纹录入、工服发放、寝室入住等
D.用人部门收集并整理新员工入职资料，在七个工作日内将资料提交总经办存档
第7题
对于员工表﹝工号，姓名，入职日期，工资﹞，如果按工资降序列出所有员工，并且相同工资的员工按入职日期升序排列，则排序子句应该是
A.Order By 工资，入职日期
B.Order By 入职日期，工资 DESC
C.Order By 工资 DESC，入职日期
D.B项与C项都正确
第8题
对于员工表﹝工号，姓名，入职日期，工资﹞，如果按工资降序列出所有员工，并且相同工资的员工按入职日期升序排列，则排序子句应该是
A.Order By 工资，入职日期
B.Order By 入职日期，工资 DESC
C.Order By 工资 DESC，入职日期
D.B项与C项都正确
第9题
以下关于钟点工入职、离职说法正确的是()
以下关于钟点工入职、离职说法正确的是（)
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A.钟点工入职需要签订钟点工协议培训后即可上班
B.钟点工离职6个月以内的重新入职钟点工可免培训,但需到人事部各地区分部办理入职手续
C.钟点工上班时间每周不得超过35小时
D.钟点工离职需要提早申请
第11题
关于收入证明材料中的“入职时间”，以下说法正确的是（）
A.入职时间需要与系统保持一致
B.该时间不得早于工商网或其他证明材料上的公司成立时间
C.若遇公司更名、改制或重组的情况导致成立时间晚于入职时间，需要提供相关佐证材料并备注说明
D.收入证明材料中的入职时间可以不录入系统内
