题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

学校给韩老师下达了新学期的教学任务，为了保障韩老师顺利完成教学任务，学校应当（）

A.为韩老师提供符合国家安全标准的教育教学设施

B.强制韩老师加班

C.对韩老师的创造性工作给以鼓励

D.支持韩老师制止学生打架的行为

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第1题

据报道，深圳某学校为了对学生进行体检教育，专门在学生中设立了两个活动小组——皮鞋美容师和小小按

摩师．作为教育内容之一，孩子平时给老师擦皮鞋和按摩．孩子们的“服务”常常受到老师的欢迎夸奖，孩子们也“乐”此不疲．

另据报道，从2004年新学期秋季开始，广饶县某学校学生违纪可以自行选择处理办法，即自己给自己开罚单．罚单的内容很有趣：可以选“猜一个学习谜题”，可以是“唱一首校园歌曲”、“背一段名人名言”等十几种改正错误的办法．学生每违纪出错一次，可选择一种办法，但选择的处理办法不能“重样”．如果某个学生违纪出错的次数越多，可供自选的“罚单”就越有限．校长解释说，允许学生自选处理办法，不但尊重了教育规律和个体健康成长的规律，也是注重人的全面发展的体现．

问题

(1)你如何看待两个学校的不同做法？

(2)结合案例分析严格要求与尊重学生相结合德育原则的涵义及其基本要求．

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第2题

工作倦怠指工作本身对个人的能力、精力以及资源过度要求而导致工作者感到情绪枯竭、筋疲力尽的现象。根据这一定义，下列不属于教师工作倦怠的是（）。

A.小王老师感到难以完成学校下达的额外教学任务

B.现在很多学生非常调皮，一些年轻的老师疲于应付

C.因为最近经常加班小李老师这几天上课总提不起精神

D.小张老师因为和丈夫关系紧张，最近上班总是愁眉苦脸的

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第3题

工作倦怠∶指工作本身对个人的能力、精力以及资源过度要求而导致工作者感到情绪枯竭、精疲力尽的现象。根据这一定义，下列不属于教师工作倦怠的是()。

A.小王老师感到难以完成学校下达的额外教学任务

B.现在很多学生非常调皮．一些年轻的老师疲于应付

C.因为最近经常加班．小李老师这几天上课总提不起精神

D.小张老师因为和丈夫关系紧张，最近上班总是愁眉苦脸的

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第4题

小天一直很优秀，在班里一直是班长，但在新学期的班委选举中，小天落选了，并且获得的选票很少。此后他的心情一直很压抑，在学校不爱说话，一回家就关在屋里，晚上失眠，这种情况持续好几天了。为了帮助他战胜挫折，家长和老师正确的做法为（)。

A.鼓励他改变自己，相信自己以后可以做得更好

B.当帮助无效时，可带孩子去专业心理咨询寻求帮助

C.帮他分析不被同学认可的原因

D.让他描述以前当班长的一天，了解他的问题

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第5题

新学期开始了，一位热情而热爱教育工作的教师，为了使学生更好地学习，为了给学生提供一个更有情趣的学习环境，对教室进行了一番精心的布置。教室周围的墙上张贴了各种各样、生动有趣的图画，窗台上摆上了花草、游鱼，教室充满了生机。问题：（1)请你判断，它将产生什么样的效果？为什么？（2)如果你是这位教师，你将如何利用无意注意规律组织教学？

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第6题

谭老师为了在班级上采取分组教学方式，在新学期第一堂课就对学生进行了一次学科测试，并将学科测试的结果作为分组的重要依据。谭老师的这种教学评价属于()。

谭老师为了在班级上采取分组教学方式，在新学期第一堂课就对学生进行了一次学科测试，并将学科测试的结果作为分组的重要依据。谭老师的这种教学评价属于（)。

A、诊断性评价

B、形成性评价

C、终结性评价

D、个体差异性评价

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第7题

为了完成医院给本科室下达的经济任务，医生尽可能让门诊病人收住院，一是增加了科室收入，二是增加了患者医疗费用报销比例，实现了双赢（）

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第8题

小张老师今年博士毕业进入第一中学执教，入职之后学校安排了常规培训任务，包括旁听资深教师的课程等。但小张老师觉得自己名校毕业，学历比老教师高，上课理念新颖，业务能力也肯定比他们强，没有必要去旁听老教师的课程。这表明小张老师()。

A.综合能力突出，教学能力强

B.骄傲自满，缺乏终身学习的理念

C.有严谨教学的精神，不随波逐流

D.缺乏法制精神，违反教育法律法规

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第9题

张老师是某学校心理咨询中心的老师，他为小明提供了咨询。在咨询结束后，小明的妈妈为了表示对张老师的感激之情，送了一个名牌手表给张老师，张老师欣然接受了礼物。（)

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第10题

C中学为了促进学校的教科研工作，进一步提高教育质量，学校制订了《教育教学及科研成果奖励条例》，对发表获奖的论文进行奖励。数学组的郑老师在一本中学数学杂志上发表了一篇论文，题目是《高二数学分层教学的实验报告》。不久，这篇论文又在省教育学会数学教学分会的教学论文评比中获得了二等奖。根据学校制定的《教育教学及科研成果奖励条例》，郑老师可获得800元。有老师向学校反映：郑老师的论文名为实验报告，其实根本没有进行试验。案例中，虽然郑老师有弄虚作假的嫌疑，但毕竟为学校赢得了荣誉，应当给予奖励。()此题为判断题(对，错)。

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第11题

教师丁某参加了教育学会开展的为期一天的研讨会，没有向学校请假，也没有和同班课程的其他教师串课，致使他所任教的两个班各有一节课没有上，按照学校有关规定，学校对这位老师的行为按照旷工处理，扣发了当日的工资与当月的全勤奖，并在学校的会议上对丁某提出了批评，学校的措施（)。

A、错误，毕竟丁老师是去参加学术活动去了

B、不好说，丁老师有可以理解的地方，也有不对的地方

C、正确，无论如何，丁老师没有遵守学校的制度和执行教学计划，也没有完成教学任务

D、过激，个别教育一下就可以了

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