题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

运用重点团队分析法收集培训需求信息的优点包括（)（A)能够发挥头脑风暴法的作用（B)时间费用较少

运用重点团队分析法收集培训需求信息的优点包括()

(A)能够发挥头脑风暴法的作用

(B)时间费用较少

(C)得到的培训需求信息有价值

(D)结论可信度高

(E)员工都会说出真实想法，反映真实情况

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第1题

运用重点团队分析法收集培训需求信息的优点不包括（）。A.能够发挥头脑风暴法的作用B.时

运用重点团队分析法收集培训需求信息的优点不包括（）。

A.能够发挥头脑风暴法的作用

B.时间花费较少

C.得到的培训需求信息有价值

D.结论可信度高

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第2题

运用重点团队分析法收集培训需求信息的优点不包括()．

A.能够发挥头脑风暴法的作用

B.时间花费较少

C.得到的培训需求信息有价值

D.结论可信度高

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第3题

运用重点团队分析法收集配培训需求信息的优点不包括（）

A.能够发挥头脑风暴法的作用

B.时间花费较少

C.得到的培训需求信息有价值

D.结论可信度高

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第4题

（）不属于企业培训需求信息的收集方法。

A.重点团队分析法

B.观察法

C.工作岗位分析法

D.面谈法

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第5题

不属于企业培训需求信息的收集方法．

A.重点团队分析法

B.观察法

C.工作岗位分析法

D.面谈法

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第6题

以下是培训需求信息的收集的方法的有()。

A.面谈法

B. 重点团队分析法

C. 工作任务分析法

D. 观察法

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第7题

培训需求信息的主要收集方法有（）。

A.面谈法

B.观察法

C.调查问卷

D.重点团队分析法

E.工作任务分析法

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第8题

培训需求信息的主要收集方法有()．

A.面谈法

B.观察法

C.调查问卷

D.重点团队分析法

E.工作任务分析法

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第9题

210、收集培训需求信息的主要方法有（）

A.面谈法

B.工作任务分析法

C.观察法

D.重点团队分析法

E.调查问卷法

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