战略性绩效管理系统模型的五项关键决策不包括()。

A.评价内容

B.评价目的

C.评价主体

D.评价周期

A.评价内容

B.评价周期

C.评价主体

D.结果应用

A.评价主体

B.评价内容

C.评价周期

D.结果应用

A.评价内容

B.评价主体

C.评价方法

D.评价周期

A.绩效评价指标的设计是绩效管理中技术性较强的工作之一

B.评价主体是指对评价对象做出评价的人

C.评价周期的设置越短越好

D.绩效评价结果能否被有效利用，关系到整个绩效管理系统的成败

A.绩效诊断

B.绩效结果的应用

C.绩效实施

D.绩效考核

A.评价结果在一定范围内公开

B.上报政府或人大，提供决策参考

C.评价结果作为预算安排主要依据

D.评价结果应用于行政问责

A.运营中的绩效监督

B.组织正常运营

C.项目后评价

D.确定重大更新和技改方案

A明确新产品评价的重要性;

B明确新产品评价的信息价值;

C判断评价内容的变化性;

D把握新产品决策环境的影响;

A、课程管理

B、课程决策

C、课程编制

D、学生学业成绩评价

A、核心

B、关键

C、结果

D、基础