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[判断题]

每月15日(含以前签约的新人),新人津贴发放起始月为当月,每月15日以后签约的新人,新人津贴发放起始月为新人签约次月()

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第1题

关于签约结算日(每月10日),下列说法正确的是()

A.每月10日(含)以前签约的新人,新人津贴发放起始月为当月

B.每月10日以后签约的新人,新人津贴发放起始月为新人签约的次月

C.每月10日以后签约的新人,在计算津贴升版资格时,月均FYC考核开始时间为次月,签约结算日之后至月底之间产生的FYC可计入次月FYC

D.新人在签约结算日之后签约的,潜力新人奖、推荐新人奖和伯乐奖的计发起始月为次月,计发上述奖项时,新人签约自然月产生的FYC可累计到次月计算

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第2题

签约新人,新人培训津贴起始月计算方式,每月15(含)号前入司,新人第一个月为当月,15号后签约,新人第一个月为签约的次月()
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第3题

2020年8月26日(含)至2021年7月25日(含)之间的新人,签约12个月内新人,按照2021版与2016版基本法对应的新人训练津贴,二者高值享受()
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第4题

新人签约时,年龄在20(含)-45(含)周岁之间,第1-3月享有新锐版津贴()
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第5题

新版基本法中,签约第1-3月的新人获取新锐版新人津贴的年龄区间为()。

A.25(含)-40(含)周岁

B.22(含)-45(含)周岁

C.22(含)-40(含)周岁

D.25(含)-45(含)周岁

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第6题

签约时间在2020年7月26日(含)至2021年7月25日(含)之间的新人,签约12个月内的训练津贴取2021版《基本法》与2016版《基本法》二者高值享受()
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第7题

每月10日(含)以前签约的准收展员,培训津贴发放起始月为当月;每月10日以后签约的准收展员,培训津贴发放起始月为签约月的次月()
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第8题

每月()日(含)以前签约的准收展员,培训津贴发

A.放起始月为当月;每月日以后签约的准收展员,培训津贴发放起始月为签约月的次月

B.15,15

C.8,8

D.5,5

E.10,10

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第9题

多次签约的新人,按照二次签约规则发放新人津贴()
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第10题

签约时非营销员职级的新人不享受新人津贴()
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第11题

关于新人津贴,签约时非业务员职级人员享受新人津贴()
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