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[判断题]

门店骑手每推荐1名新人骑手入职,从新人入职日开始在职满15天且跑单天数≥12天,额外奖励推荐人一周单单+2元,是否正确()

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第1题

商圈组长可授权哪些工作职能()

A.例会

B.订单调度

C.门店班

D.入职培训

E.新人带教

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第2题

"520”伯乐奖管理办法中,推荐新人入职,即可获得100元/人/月的激励。()
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第3题

9、2022.1.1至2022.12.31期间,合伙人或代理人推荐新人入职,推荐人可获得推荐奖励,奖励标准为()

A.被推荐人入司6个月内,每月FYC*10%

B.被推荐人入司12个月内,每月FYC*20%

C.被推荐人入司每月FYC*10%

D.被推荐人入司12个月内,每月FYC*10%

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第4题

骑手入职时提供的工资卡需要是一类卡()
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第5题

新入职的非骑手员工在面试时表现优异且身体状况良好,因此不需入职体检报告即可办理入职()
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第6题

什么情况下会一天出现多次抽检()

A.新入职骑手

B.更换手机设备

C.近期有微笑行动未通过的骑手

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第7题

新骑手入职分为那几个时期()

A.入门期

B.成长期

C.稳定期

D.瓶颈期

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第8题

张三刚入职数据不是很好,站长考虑再三最后决定将骑手劝退,这种做法是否正确()
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第9题

11月17日入职的新骑手,可以参加第1周期活动()

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第10题

骑手陆仁甲在5月3日入职,有18天达成接单要求,且满足运力验真要求,所以他是一个有效新骑手留存达成()
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第11题

骑手入职流程主要分为以下()阶段

A.入门期,认识工

B.成长期,独立跑单

C.稳定期,持续挣钱

D.独立期,可不参加站点早会

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