候选人在入职前一天17点后提交资料，入职当天仍可正常办理入职手续，此说法（）

新人入职前需要在店面试岗3天，如果试岗达标后，才可办理入职手续（）

候选人在经过所有面试、测评、背调等全招聘流程后，至少提前3个工作日进入入职通道方可为其办理入职（）

所有员工（包含承包商员工)入职前，必须到公司指定的医院进行体检，体检合格后，并购买工伤、保险、意外伤害险或安全生产责任险（保额10万元及以上)，方可办理入职手续。（)

某城市入职一个S5，入职当天无法提供体检报告，SSC不予办理入职手续（）

入职前已有证照的人员，在办理入职手续时应将出国（境）证照交综合管理部登记保管，否则不予办理入职手续。公司所有持有出国（境）证照的人员，均需到综合管理部登记备案（）

新员工入职当天如果没有提供上家公司的退工单，可以延缓几天提供，先办理入职手续和签订劳动合同（）

李某2020年12月3日从公司离职，一直未到公司办理离职手续，2021年4月10日，李某想重新入职，补办完毕离职手续且重新提交入职资料后，可以办理入职（）

入职当天需携带身份证、解除劳动合同证明、户口本原件、结婚证等材料到人力资源部办理入职手续，拍照，填写《入职通知单》等。入职当日中午前必须完成，如若未办入职就上岗，一经发现主管领导负激励50元（）

新员工应在入职前接受食品安全、消防安全等岗前培训，经考核评估合格，方能办理入职（）

员工办理入职时，如系统校验身份证号重复，点击“确定”仍可继续入职，生成新的员工ID（）