题目内容
（请给出正确答案）
[判断题]
每次组织会前会时，班主任需要填“会前会分工确认表”，会后当天，拍照发郭军华（）
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A.实际的行为
B.墙壁上的标语
C.每次开会前全体起立，大声呼喊口好
D.背诵企业文化
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第2题
召开小型研讨会，需要精心筹备、会中把控、会后跟单，所投入的时间精力怎么分配才合理（）
A.会前80%，会中10%，会后10%
B.会前70%，会中20%，会后10%
C.会前60%，会中20%，会后20%
D.会前50%，会中30%，会后20%
第9题
店经理小安很郁闷,因为公司规定如果会议与我无关或者我本职工作没有做完,可以不参加例会,他们店每次开会来的人都特别少,请你分析一下原因？如何做（)
A.店经理开会通知不够新颖,吸引不了伙伴
B.各管理层平时引导不好,针对一些重要的会议没有让员工了解到对自身发展的重要性及好处
C.店经理开会氛围不好,会前准备不到位,导致员工不喜欢开会
D.会议时间没有按照公司要求提前发到群里面让伙伴知晓。店经理对于例会要提前一天在微信群里面进行公布
E.店经理在召开会议时奖品要多样化,店经理在正式开会前可以组织一些小活动活跃一下员工气氛
F.针对店经理开会内容,次日安排人进行抽查
