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[填空题]

人员选拔的途径有组织内部提升和()。

答案
外部招聘
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第1题

人员选拔的途径有组织内部提升和破格提拔。()
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第2题

人员选拔的途径有组织内部提升和外部招聘。()
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第3题

人员选拔的途径有组织内部提升和考察任命。()
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第4题

人员选拔的途径有组织内部提升和()

A.破格提拔

B.外部招聘

C.考察任命

D.引进人才

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第5题

人员选拔的途径有组织内部提升和引进人才。()
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第6题

人员选拔的途径包括()。

A.领导任命

B.内部提升

C.外部招聘

D.员工选举

E.员工自荐

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第7题

人员招聘的途径主要有两种()。

A.内部提升

B.外部招聘

C.科学录用

D.总体规划

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第8题

内部招聘可以通过四种途径来进行,但不包括哪一种?()

A.内部提升、调动

B.工作轮换

C.上级派人

D.返聘

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第9题

功绩晋升、年资晋升和越级晋升是按什么标准划分的()

A.人员选拔方法

B. 晋升依据

C. 晋升人员的来源

D. 晋升的途径

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第10题

内部控制评价的作用是()。

A.是提升企业内部控制效果的根本保证

B.是实现内部控制自我完善的主要途径

C.是提高管理层内部控制水平的压力机制

D.是促进内部审计职能发挥的基础

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第11题

人员选拔的目标:()。

人员选拔的目标:()。

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