以下聘用合同不属于无效合同的是：()

下列哪种情形聘用合同无效()

A 违反法律、法规的聘用合同

B 采取欺诈、胁迫等手段订立的聘用合同

C 显示公平的聘用合同

D 未经本人书面委托，由他人代签的聘用合同，本人提出异议的

A.聘用合同的无效与可撤销条款

B. 岗位工作条件条款

C. 聘用合同期限条款

D. 工资待遇条款

根据《合同法》的规定，下列各项中，不属于无效合同的是()。

A．违反国家限制经营规定而订立的合同

B．恶意串通，损害第三人利益的合同

C．显失公平的合同

D．损害社会公共利益的合同

根据《合同法》的规定，下列各项中，不属于无效合同的是（）。

A．违反国家限制经营规定而订立的合同

B．恶意串通，损害第三人利益的合同

C．显失公平的合同

D．损害社会公共利益的合同

A.违反国家限制经营规定而订立的合同

B.恶意串通，损害第三人利益的合同

C.显失公平的合同

D.损害社会公共利益的合同

A.聘用合同期限

B.绩效考核

C.岗位纪律

D.工资待遇

E.违反聘用合同的责任

A.公共工程合同

B.人事聘用合同

C.租赁合同

D.科研合同

A.国家订货合同

B.租赁合同

C.公用征收合同

D.人事聘用合同

A.聘用合同期限

B.岗位纪律

C.工资待遇

D.违反聘用合同的责任