题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

实现内部控制目标的手段是设计和执行控制政策及程序。根据COSO发布的内部控制框架，内部控制包括的要素有()。

A.控制环境、风险评估过程、信息系统与沟通、控制活动、控制结构

B.控制环境、控制活动、控制结构、控制设计、控制执行

C.风险评估过程、信息系统与沟通、对控制的监督、控制环境、控制结构

D.风险评估过程、对控制的监督、信息系统与沟通、控制活动、控制环境

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第1题

以下关于被审计单位内部控制的表述中，错误的是（)。A.实现内部控制目标的手段是设计控制政策及程序

以下关于被审计单位内部控制的表述中，错误的是()。

A.实现内部控制目标的手段是设计控制政策及程序

B.内部控制的目标的保证程度是合理保证

C.设计和实施内部控制的责任主体是治理层、管理层和其他人员，组织中的每

D.被审计单位设计、执行和维护内部控制的方式会因被审计单位的规模和复杂

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第2题

内部控制，无论设计和执行多么理想，也只能就企业目标的实现向经理层和董事会提供合理的保证。（)

内部控制，无论设计和执行多么理想，也只能就企业目标的实现向经理层和董事会提供合理的保证。()

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第3题

内部控制评价的目标是为了内部控制目标的实现。（)

内部控制评价的目标是为了内部控制目标的实现。()

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第4题

实现内部控制目标的手段是设计和执行控制政策及程序。根据有关规定内部控制包括()要素。

A.控制环境、风险评估过程、信息系统与沟通、控制活动、控制结构

B.控制环境、控制活动、控制结构、控制设计、控制执行

C.风险评估过程、信息系统与沟通、对控制的监督、控制环境、控制结构

D.风险评估过程、对控制的监督、信息系统与沟通、控制活动、控制环境

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第5题

下列各项中，属于设计缺陷的有（)。

A.没有按照设计意图执行控制

B.内部控制制度不适当

C.执行者缺乏胜任能力

D.缺少实现内控目标的某一项控制

E.内部控制不健全

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第6题

内控漏洞是指内部控制缺陷，即内部控制的设计或运行无法合理保证内部控制目标的实现。（)

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第7题

内部控制设计有效性的根本判断标准是所设计的内部控制是否能为内部控制目标的实现提供合理保证。判断对错

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第8题

内部控制目标是为企业目标服务的，内部控制目标的实现可以推动企业目标得以实现。（)

内部控制目标是为企业目标服务的，内部控制目标的实现可以推动企业目标得以实现。()

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第9题

内部控制制度的特征有（)

A.内部控制是一种手段而不是目的

B.内部控制是一种客观存在

C.内部控制是一种动态循环过程

D.内部控制可以为经营目标的实现提供完全保证。

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第10题

内部控制是由企业董事会、监事会和经理层实施的、旨在实现控制目标的活动。（)

内部控制是由企业董事会、监事会和经理层实施的、旨在实现控制目标的活动。()

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第11题

对内部控制有效性和内部控制目标的关系下面论述正确的是（)。A.尽管内部控制带来的收益不能弥补其

对内部控制有效性和内部控制目标的关系下面论述正确的是()。

A.尽管内部控制带来的收益不能弥补其所耗费的成本，但应继续坚持。

B.内控目标最终实现情况和程度不能作为判断内部控制有效性的唯一依据

C.内部控制的有效性能为内部控制目标的实现提供绝对保证

D.内部控制本身固有的局限性不会影响内部控制目标的实现

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