使用单位没有按国家规定为劳动者提供必要的劳动防护用品的，按《违反(中华人民共和国安全生产法》行政处罚办法》有关条款处罚;构成犯罪的，由司法部门依法追究有关人员的刑事责任。（）

A.《违反(中华人民共和国安全生产法》行政处罚办法》

B.《违反(中华人民共和国劳动法)行政处罚办法》

C.《违反(中华人民共和国职业安全与卫生法》行政处罚办法》

A.《违反(中华人民共和国安全生产法》行政处罚办法》

B.《违反(中华人民共和国劳动法)行政处罚办法》

C.《违反(中华人民共和国职业安全与卫生法》行政处罚办法》

A.依法追究刑事责任

B.给予党纪、政纪处分

C.给予降级、撤职处分

D.加重罚款

A.劳动防护费用

B.劳动安全补贴

C.劳动防护用品

D.劳动安全保障

A.防护用品

B.工具

C.场所

D.工资

A.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程

B.生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理，对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训

C.生产经营单位接收中等职业学校、高等学校学生实习的，应当对实习学生进行相应的安全生产教育和培训，提供必要的劳动防护用品

D.生产经营单位不需要建立安全生产教育和培训档案

A.足够的劳动报酬

B.符合国家规定的劳动安全卫生条件

C.必要的劳动防护用品

D.充足的休息时间

A.用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品

B.从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得特种作业资格

C.劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程

D.劳动者对用人单位管理人员的违章指挥，有权拒绝执行

A.劳动防护用品

B.生产工具

C.作业环境

D.生产设备