题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
对负有保密义务的劳动者,用人单位可以与其在劳动合同或者保密协议中就劳动者要求解除劳动合同的提前通知书作出约定,提前通知期不得超过()。
A.三个月
B.六个月
C.九个月
D.一年
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A.三个月
B.六个月
C.九个月
D.一年
第1题
A2
B3
C6
D9
第2题
第3题
A.错误
B.正确
第4题
A 正确
B 错误
第5题
除劳动合同后的一定期限内不得在生产同类产品、经营同类业务或有其他竞争关系的用人单位任职,也不得自己生产与原单位有竞争关系的同类产品或经营同类业务。()
A 、正确
B 、错误
第7题
A、日
B、月
C、季度
D、年
第9题
A.向用人单位自首
B.按照约定向用人单位支付违约金
C.向劳动部门认错
D.移交公安机关处理
第10题
A.没有达到合同约定的劳动期限,劳动者提前辞职的
B.劳动者违反劳动纪律给用人单位造成重大损失的
C.用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,劳动者违反服务期约定的
D.对负有保密义务的劳动者,用人单位在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,劳动者违反竞业限制约定的
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