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[判断题]

领导应该做到不在当面批评部下，以维持相互之间的人际关系。（)

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第1题

要改善人际关系，在交往中要切实做到永不批评别人。（)

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第2题

下列关于领导批评部下说法错误的是()

下列关于领导批评部下说法错误的是（)

A、批评的时候一定要客观具体，应该就事论事

B、根据不同的人采取不同的批评技巧，不伤对方的自尊

C、尽量在友好的气氛中结束结束批评

D、任何场合领导都可以对部下进行批评

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第3题

中层干部应该具备准确理解领导批评信号的能力。此种说法：（）

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第4题

外币、硬币是假币的话，应该当面以统一格式的专用袋加封。（)

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第5题

残损污损人民币可以当面不在监控下兑换。（)

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第6题

在体育活动中做到游戏化,以激发和维持学前儿童的兴趣。（)

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第7题

猫头鹰类型的领导是人际关系最好的领导类型（）

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第8题

如果下属持有不同意见,可以当面顶撞领导（）

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第9题

人际关系和谐是维持-个人心理健康的重要条件之一。（)

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第10题

收付现金必须做到当面点清，一笔一清，中午核库，日清日结。（)

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第11题

领导必须有部下或追随者。领导者不是孤立存在的，如果你要知道你是不是在施行领导，你只要看一看有没有什么人跟随着你。（)

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