戴维·麦克莱兰把人们在工作中的需要分为三种，即()。

A.成就需要

B.价值需要

C.权力需要

D.归属需要

A.成就

B.权力

C.归属

D.安全

当代激励理论中，戴维·麦克里兰提出三种需要理论即：成就需要、权力需要、亲和需要。()

A.成就需要

B.权利需要

C.尊重需要

D.归属需要

A.戴维·哈里斯

B.卡夫曼

C.麦克莱兰

D.兰迪

A.成就需要

B.权力需要

C.社交需要

D.生存需要