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[判断题]

非集体活动,如遇特殊情况(如加班、出差等),应采用“AA制”、分摊或由级别高的管理者付费,员工支付费用不得高于管理者,但需备案()

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第1题

出差人员因特殊情况(因私绕道等个人原因除外),如乘坐火车出差等,当天不能到达出差目的地,且在交通工具上连续乘坐超过()个小时(含)的,可凭车票按出差目的地标准报销伙食补助费,不予报销市内交通费。

A.12

B.10

C.9

D.8

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第2题

投保人特殊情况如采用现金付款方式的,应对承保过程进行录音录像,并留存音像留存图片资料保存期为自对应的保险合同终止之日起()年。如遇客户投诉、法律诉讼等纠纷,应延长保管期限至纠纷结束后() 年。

A、 2、1

B、 5、1

C、 5、2

D、 10、1

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第3题

凡未按规定进行考勤,每日每缺考一次,按照旷工半天处理。如因请假、出差等特殊情况未能考勤的,应出示经批准的请假条、出差单等证明。未能提供请假条、出差单等证明的,按旷工处理。()
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第4题

公司或部门组织的各类集体活动(如培训、年会、外出游玩等)属于加班范畴()
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第5题

如遇特殊情况,当值岗位人员无法满足工作需要需安排人员加班的,由()进行岗位临时调整并上报。

A.公司领导

B.专业主管

C.领班

D.部门负责人

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第6题

如遇特殊情况,可以用书记办公会、领导圈阅等形式,代替党委(党组)会集体讨论决定干部任免。判断

如遇特殊情况,可以用书记办公会、领导圈阅等形式,代替党委(党组)会集体讨论决定干部任免。判断对错

参考答案:错误

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第7题

门/急诊患者身份如何识别()
A.1以患者的姓名、门诊号作为身份标识

B.医务人员在进行诊疗活动时,应至少同时使用两种以上的身份识别方法,如门诊患者姓名、门诊号等,必要时增加核对医保卡、身份证、年龄。如有疑问的情况下请另一人核对

C.输液的患者应打印标识贴,原则上贴于患者穿刺部位的上方5cm,如遇皮肤菲薄、婴幼儿等特殊情况,贴在患者输液侧的胸前区

D.遇成批患者救护时,按照国际统一的标准对伤员进行分类,分别用绿、黄、红、黑4种颜色手腕带作为标记

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第8题

下列有关固定价格合同的叙述正确的是()。 A.工程建设单项按固定造价结算,但如遇特殊情况

下列有关固定价格合同的叙述正确的是()。

A.工程建设单项按固定造价结算,但如遇特殊情况,如钢材价格暴涨,业主应给予一定的补偿

B.工程建设单项按固定造价结算,不受材料价格上涨等因素的影响

C.工程建设总体按固定造价结算,但如遇特殊情况,如材料价格暴涨,业主应给予一定的补偿

D.工程建设主体按固定造价结算,不受材料价格上涨等因素的影响

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第9题

营业网点营业终了必须实行净所制度,集体离开网点,严禁任何人员借故在网点内滞留。因特殊情况需
要加班时,必须报管辖行批准。严禁单人加班。()

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第10题

于可预见大客流,运营公司应提前调整列车运行计划,编制客运组织方案;如遇节假日、重大活动、恶劣天气等特殊情况,需采取关闭车站、延长运营时间等措施的,应提前3天向社会公告。()
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第11题

手术中如遇特殊情况,如改变术式或麻醉方式等,应及时告知()。术中如遇参加手术人员无法解决的问
题,须及时报告相关科室负责人或医务科或业务院长或总值班,及时进行处理,切忌盲目自行处理,防止不安全事故发生。

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