题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
结果评估层面的缺点主要有()。
结果评估层面的缺点主要有（)。
A.需要较长时间
B.难以分辨哪些结果与要评估的课程有关
C.相关经验少，评估技术不完善
D.受训者不配合
E.可信度不高
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A.需要较长的时间
B.相关经验少，评估技术不完善
C.多因多果，只能做定性方面的分析
D.多因多果，简单的数字对比意义不大
E.必须取得管理层的合作，否则无法拿到相关数据
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第2题
对培训效果进行结果评估的缺点有（）。
A.需要花费时间较长
B.必须取得管理层合作
C.相关经验少，评估技术不完善
D.评估带来的压力影响学员学习的积极性
E.员工的表现多因多果，简单的对比数字意义不大
第3题
对培训效果进行结果评估的缺点有()。
A.需要花费时间较长
B.必须取得管理层合作
C.相关经验少，评估技术不完善
D.评估带来的压力影响学员学习的积极性
E.员工的表现多因多果，简单的对比数字意义不大
第4题
结果评估的缺点包括（）。
A.需要较长的时问
B.相关经验少，评估技术不完善
C.多因多果，只能做定性方面的分析
D.多因多果．简单的数字对比意义不大
E.必须取得管理层的台作，否则无法拿到相关数据
第5题
（)不属于导致培训结果评估困难的因素。
A、这个层面的评估需要较长的时间
B、关于这个层面的评估处于刚刚尝试阶段，缺乏必要的技术与经验
C、培训结果必须进行数字对比分析才有意义，但是培训却很难量化
D、必须取得管理层的合作，否则无法拿到相关数字
第6题
柯氏评估模型中最困难的测评是（）。A.反应层面的评估B.学习层面的评估C.行为层面的评估D.结果层
柯氏评估模型中最困难的测评是（）。
A.反应层面的评估
B.学习层面的评估
C.行为层面的评估
D.结果层面的评估
第8题
柯克帕特里克的培训评估模型中绩效层面的评估又叫______。A．结果评估B．行为评估C．工作评估D．态度
柯克帕特里克的培训评估模型中绩效层面的评估又叫______。
A．结果评估
B．行为评估
C．工作评估
D．态度评估
第9题
根据《寿险公司内部控制评价办法（试行)》，监管部门应将独立评价结果与寿险公司自我评估结果对比
根据《寿险公司内部控制评价办法(试行)》，监管部门应将独立评价结果与寿险公司自我评估结果对比，发现寿险公司呈报的内部控制评估表和内部控制年度评估报告中存在恶意瞒报、弄虚作假或者两者的结果存在较大不一致的，应将其内部控制总评分下调()分，并视情节轻重按照有关法律法规进行处罚。
A、十
B、二十
