根据现行规定,因病假、停工学习等原因,按计时工资标准或计时工资标准的一定比例支付的工资,属于劳动保险和职工福利费。()
![](https://lstatic.shangxueba.com/sxbcn/h5/images/tips_org.png)
第6题
A.发给员工的生产奖、劳动竞赛奖、节约奖、业务人员的业绩奖、科研人员的研发奖金及年终奖金等
B.单位职工集资人股或购买企业债券后发放给职工的股息红利、债券利息等
C.根据法律法规和条例规定,职工因病假、事假、工伤、生育、婚丧假、探亲等原因未参加劳动,按计时工资标准或一定比例支付的工资
D.支付给员工的附加工资、保留工资及调整工资后补发的工资等
第7题
A.保证生产职工工资水平不受物价影响支付给个人的物价补贴
B.生产职工执行国家或社会义务等原因按计时工资标准支付的工资
C.管理人员的奖金、津贴补贴
D.现场监理人员的工资
第8题
根据现行部颁规定,下列工资中不属于生产工人辅助工资的是()
A.职工学习、培训期间工资
B.探亲、休假期间的工资
C.六个月以上病假人员的工资
D.因气候影响停工的工资
第10题
A.集体福利费
B.冬季取暖补贴
C.上下班交通补贴
D.停工学习期间支付的工资
E.特殊地区施工津贴
第11题
A.上年度全国职工月平均工资
B.职工本人工资
C.单位平均工资
D.上年度当地职工月平均工资
为了保护您的账号安全,请在“赏学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!