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[主观题]

信用社员工奖励项目分为:()、记功、授予荣誉称号、通报表扬,并辅以晋级、晋档和一定物质奖励。

信用社员工奖励项目分为:()、记功、授予荣誉称号、通报表扬,并辅以晋级、晋档和一定物质奖励。

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第1题

奖励种类:通报表扬、记功、记大功、通令嘉奖、晋级、总经理嘉奖,或授予相应荣誉称号。()
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第2题

公务员奖励实行精神奖励和物质奖励相结合,以精神奖励为主,公平、公正、公开的原则。奖励分为嘉
奖、记功、授予荣誉称号等不同的级别。()

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第3题

行政奖励的形式有()。

A.发给奖金

B.通报表扬

C.通令嘉奖

D.记功

E.授予荣誉称号

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第4题

对国家公务员奖励的原则中主要倡导以()为主。

A.精神奖励

B.物质奖励

C.记功奖励

D.嘉奖并授予荣誉称号

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第5题

对国家公务员奖励的原则中主要倡导以()为主。

A.精神奖励

B.物质奖励

C.记功奖励

D.嘉奖并授予荣誉称号

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第6题

行政奖励的形式包括()。

A.发给奖金或奖品

B.通报表扬

C.通令嘉奖

D.记功

E.授予荣誉称号

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第7题

对国家公务员奖励的原则中主要倡导以()为主。

A.精神奖励

B.物质奖励

C.记功奖励

D.授予荣誉称号

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第8题

事业单位奖励分为()。

A.嘉奖、记功、授予荣誉称号

B.嘉奖、记功、记大功、授予荣誉称号

C.嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功

D.嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功、授予荣誉称号

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第9题

我国公共部门人员奖励的类型包括()。

A.嘉奖

B.口头表扬

C.记功

D.授予荣誉称号

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第10题

对公务员人员的奖励形式包括嘉奖、记功、授予荣誉称号、颁发奖品和奖金、晋升职务工资档次。()

对公务员人员的奖励形式包括嘉奖、记功、授予荣誉称号、颁发奖品和奖金、晋升职务工资档次。()

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