题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

为减少新入职员工因不熟悉工作造成的损失,重要工作应交给老员工做。此种说法:()

为减少新入职员工因不熟悉工作造成的损失,重要工作应交给老员工做。此种说法:()

查看答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能会需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
更多“为减少新入职员工因不熟悉工作造成的损失,重要工作应交给老员工…”相关的问题

第1题

新入职员工,应在()完成入职合规培训。

新入职员工,应在()完成入职合规培训。

点击查看答案

第2题

领导者在新的工作日开始时总结批评员工的工作得失,会激发员工的积极性。此种说法: ()

领导者在新的工作日开始时总结批评员工的工作得失,会激发员工的积极性。此种说法: ()

点击查看答案

第3题

员工的工作既是为企业打工,也是为自己的未来积累资粮。此种说法:()

员工的工作既是为企业打工,也是为自己的未来积累资粮。此种说法:()

点击查看答案

第4题

职场学习是指刚入职的年轻人,有经验的老员工不必再学习。()

职场学习是指刚入职的年轻人,有经验的老员工不必再学习。()

点击查看答案

第5题

新员工入职管理是员工管理的(),入职管理成效直接关系到员工管理后续工作的()。
点击查看答案

第6题

新入职员工的试用期一般为()

A.1-2个月

B.1-3个月

C.2-3个月

D.3个月

点击查看答案

第7题

为确保员工能胜任工作,可适当对员工进行教育、入职引导或培训()

点击查看答案

第8题

关于VTE培训正确的是()

A.对象包括医生、护士、药师、新入职员工及相关管理人员

B.内容有VTE的评估和预防、护理健康教育及护理、诊断和治疗及规范化管理等

C.各科室相关人员的培训率应不低于80%,新入职员工培训率应达100%

D.对象包括医生、护士、新入职员工,由管理人员来培训

点击查看答案

第9题

新入职包装人员可以再没有老员工的带领下自行进行封箱机胶带更换()

点击查看答案

第10题

向导性培训的培训对象是()。

A.部分员工

B.全体员工

C.轮岗员工

D.新入职员工

点击查看答案

第11题

下列关于入职培训的表述,哪一项是错误的?()

A.入职培训基本不考虑新员工之间的个体差异

B.入职培训有利于尽快让任职者具备合格员工的基本条件

C.入职培训应强调员工对企业的重要性

D.入职培训能让员工学习到企业的规章制度和基本工作内容

点击查看答案
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
温馨提示
每个试题只能免费做一次,如需多次做题,请购买搜题卡
立即购买
稍后再说
警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“赏学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
赏学吧
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反赏学吧购买须知被冻结。您可在“赏学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
赏学吧
点击打开微信