题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

情境模拟技术具有多种表现形式,角色扮演法作具有明显的优缺点,以下不属于其优点的是()。

A.它能够突破实际工作情境时间与空间的限制

B.为受训者提供了广泛地获取多种工作经验的机会

C.角色扮演具有高度的灵活性

D.可以增加角色之间的感情交流

E.角色扮演是在模拟状态下进行的

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第1题

情境模拟测试的方法有很多,其中最常用的情境模拟方法为()。

A:公文处理模拟法.角色扮演

B:无领导小组讨论法.决策模拟竞赛法

C:公文处理模拟法.无领导小组讨论法

D:无领导小组讨论法.角色扮演

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第2题

最常用的情境模拟方法有()。(A)决策模拟竞赛法(B)角色扮演(C)公文处理模拟法(D)案例分析(E)无领

最常用的情境模拟方法有()。

(A)决策模拟竞赛法

(B)角色扮演

(C)公文处理模拟法

(D)案例分析

(E)无领导小组讨论

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第3题

口语交际课是在一定的活动情境中进行,它具有情境性。()

口语交际课是在一定的活动情境中进行,它具有情境性。()

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第4题

最常用的情境模拟方法有()。

A.决策模拟竞赛法

B.角色扮演法

C.公文处理模拟法

D.案例分析

E.无领导小组讨论

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第5题

最常用的情境模拟方法有()。

A.决策模拟竞赛法

B.角色扮演

C.公文处理模拟法

D.案例分析

E.无领导小组讨论

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第6题

最常用的情境模拟方法有()。

A.决策模拟竞赛法

B.角色扮演

C.公文处理模拟法

D.案例分析

E.元领导小组讨论法

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第7题

最常用的情境模拟方法有().

A.决策模拟竞赛法

B.角色扮演

C.公文处理模拟法

D.案例分析

E.无领导小组讨论法

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第8题

目前企业人力资源部门对管理人员开发的常用方法是()。

A.情境模拟法

B.头脑风暴法

C.敏感性训练法

D.角色扮演法

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第9题

在一个模拟真实的工作情境中让受训者扮演情境中的角色模拟性地处理工作事务,尝试用各种不同的方法解决向题。从而提高处理各种实际问题的能力的培训方法是()。

A.游戏法

B.角色扮演法

C.模拟法

D.案例分析法

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第10题

教学情境指在课堂教学环境中,作用于学生而引起积极学习情感反应的教学过程。教学情境可分为以下几类:()、真实情景、模拟真实情境、()和具有丰富学习资源的情境。

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第11题

口语交际课必须在一定的活动情境中进行,它具有情境性。()
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