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[判断题]

员工请假必须填写请假单，员工应服从公司的管理和安排。（)

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第1题

员工请假1天以上的，无论何种假，都必须填写（)，并按照程序办理请假审批程序。

A.销假单

B.请假单

C.年假单

D.病假单

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第2题

凡请假1天以上者（含1天)，无论何种假，都必须填写请假单。（)

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第3题

报名参加培训之后，如因有事不能参加，应该填写《员工请假单》，提前（）天向部门经理请假

A.1

B.2

C.3

D.4

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第4题

员工能够遵守公司的各项管理制度和劳动纪律，服从公司各级管理人员的管理。（)

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第5题

员工有事请假时，须提前6小时请假。（)

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第6题

员工请各类假期，可以事后办理请假手续。（)

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第7题

年休假请假期限：员工累计工作已满20年以上，年休假20天。（)

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第8题

员工的基本职责中员工必须遵守国家的各项法律法规必须遵守公司的各项规章制度和劳动纪律。（)

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第9题

员工必须遵守公司的各项规章制度和劳动纪律。（)

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第10题

年休假请假期限：员工累计工作已满15年以上，年休假15天。（)

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