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[多选题]

公共部门的战略管理分（)主要环节。

A.环境分析

B.战略规划

C.战略实施

D.战略评估

E.战略提升

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第1题

公共部门战略管理的阶段主要包括（)。

A.战略规划

B.战略决策

C.战略实施

D.战略评价

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第2题

公共部门人力资源战略管理的程序包括内外环境分析、制定战略、实施战略、战略评估四个阶段。（)

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第3题

（)是监控战略实施，并对战略实施的绩效进行系统性评估的过程，从战略管理整体来看，它着重于建立一种反馈机制。

A.战略评估

B.战略规划

C.战略分析

D.环境分析

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第4题

项目管理组织（)的主要手段。

A.战略调整

B.战略规划

C.基本战略

D.总体战略

E.战略实施

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第5题

公共部门采用战略规划方法的最初阶段的宗旨是（)。

A.形成战略

B.战略评价

C.战略选择

D.战略实施

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第6题

数据战略包括数据战略规划、数据战略规划实施、数据战略评估三个流程，其中哪个流程确定任务蓝图及优先级顺序。（)

A.数据战略制定

B.数据战略实施

C.战略实施评估

D.以上都是

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第7题

人力资源战略制定的流程包括（)。

A.内外环境分析

B.战略制定

C.战略实施

D.战略评估

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第8题

下列哪一项不是构建公共部门人力资源战略的意义？（)

A.有助于改革和创新公共部门人力资源管理体系

B.有助于提升公共部门人员的整体素质

C.有助于提升公共部门人员的薪酬绩效

D.有助于实施公共部门战略管理

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第9题

战略管理是对组织的活动和发展实行的总体性管理，是组织制定和实施战略的一系列管理决策与行为，其核心是（)

A.战略规划

B.战略实施

C.战略评估

D.准备阶段

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第10题

国际企业战吨管理过程包括（）。

A.环境分析

B.战略制定

C.资源配置

D.战略实施

E.战略控制

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