题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
对于薪酬总额的控制，决定薪酬总额的因素，一般包括哪些方面（)
A.编制
B.绩效
C.预算
D.流程
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A.薪酬成本
B.预算控制
C.绩效考评
D.薪酬制度
E.薪酬规定
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第5题
基本薪酬是年薪中固定发放的部分，根据职位价值以及员工对职位的胜任程度等因素确定，保障员工基本生活需要本行的基本薪酬一般不高于薪酬总额的_____
A.0.35
B.0.3
C.0.5
D.0.6
第6题
薪酬预算和薪酬控制是不可分割的整体：企业的薪酬预算需要通过薪酬控制来加以实现，而在薪酬控制过程中对薪酬预算的修改则意味着新一轮薪酬预算的产生，它们是持续不断地贯穿于薪酬管理的整个过程中的。（)
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第7题
下列关于政府预算编制程序的叙述正确的有（)。
A.预算草案的编制程序一般采取自下而上和自上而下结合，逐级汇总的程序
B.预算草案的编制是预算程序中的一个重要阶段
C.预算草案永远不能成为具有法律效力的正式预算
D.在编制预算草案的过程中，决定政府年度预算收支总额及债务总额
E.政府编制预算的程序包括测算收支指标和编制预算草案
第9题
依据《跨地区经营汇总纳税企业所得税征收管理办法》的规定，总机构按照上年度分支机构的规定因素计算各分支机构分摊所得税款的比例，下列有关该因素及权重的说法正确的是（)。
A.营业收入0.30，职工人数0.35，资产总额0.35
B.营业收入0.35，职工薪酬0.30，资产总额0.35
C.职工人数0.35，职工薪酬0.35，资产总额0.30
D.营业收入0.35，职工薪酬0.35，资产总额0.30
