题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
______是将影响厂址选择的所有因素按重要性划分等级计分，按总分值大小选择厂址的一种综合评价方法。
A.分级计分法
B.最小运输费用法
C.方案比较法
D.工艺成本法
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A.排序法
B.评分法
C.套级法
D.因素比较法
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第2题
以岗位的工作内容为基础，按对任职人员的素质要求或工作复杂程度细分为若干因素，然后将这些因素在每个岗位上量化或等级化，最后综合转化为分值，从而根据分值确定岗位价值的是（)。
A.岗位排序法
B.岗位分类法
C.评分法
D.因素比较法
第3题
根据企业劳动效益各指标的重要程度对指标设定一个分数值，各项指标的总分值通常定为100分。然后根据指标的实际水平进行打分，将所有得分值相加算出总分，作为评价企业劳动效益的一种方法是()。
A.打分法
B.功效系数法
C.综合性指标
D.指数体系
第7题
通常是以职务说明与规格作基础，把全企业的所有职务逐一配对比较，按各职务对企业相对价值或重要性，排出顺序以确定职务的高低。这种职务评价方法是（)
A.套级法
B.评分法
C.排级法
D.因素比较法
