在职位特征模型中，能够让员工了解工作活动结构的核心职位特征是（）

A.工作意义性体验

B.责任

C.对结果的了解

D.员工与客户关系

E.反馈

A.技能多样性

B.任务同一性

C.任务重要性

D.任务趣味性

E.任务自主性

A.技能多样性

B.任务

C.任务重要性

D.工作自主性

E.反馈

A.工作要求

B.职业特征

C.任职者要求

D.职位薪酬

E.任职者特征

A.A.职位分析问卷

B.B.工作要素法

C.C.关键事件法

D.D.管理职位描述问卷

A.缩短工作周

B.工作特征模型法

C.人际关系法

D.科学管理法

E.弹性工作制

A.职位权力、任务结构、上下级关系

B.职位权力、人际关系、下属成熟度

C.工作流程、人际关系、任务结构

D.工作流程、任务结构、上下级关系

A.职位信息网将工作信息和任职者特征综合在一起

B.该网站综合了很多工作分析问卷和方法

C.运用从各种职位中提炼出来的通用特征来描述各种职位的相关信息

D.从工作要求、工作特定要求等五个方面对职位进行描述

A.远程工作

B.职位扩大化

C.职位丰富化

D.自我管理工作团队

E.灵活的工作时间安排