题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

停工留薪期内可以享受那些待遇()

A.原工资福利待遇不变

B.生活不能自理的工伤职工,单位负责其生活护理费

C.不得解除或终止劳动关系

D.伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属可按规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金

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第1题

下列关于停工留薪期待遇的说法中,正确的是()

A.在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由工伤保险基金按月支付

B.停工留薪期一般不超过12个月

C.工伤职工评定伤残等级后,继续享受停工留薪期待遇

D.工伤职工停工留薪期满后仍需治疗,继续享受停工留薪期待遇

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第2题

根据社会保险法律制度的规定,下列选项中关于停工留薪期说法正确的有()。

A.在停工留薪期内,职工的原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付

B.停工留薪期一般不超过12个月

C.工伤职工评定伤残等级后,停止享受停工留薪期待遇

D.工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇

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第3题

关于工伤医疗停工留薪期的说法,正确的是()。

A.在停工留薪期内,原工资福利待遇适当减少

B.停工留薪期一般不超过12个月

C.工资由所在单位在停工留薪期结束后一次性支付

D.停工留薪期满后仍需治疗的,工伤职工不再享受工伤医疗待遇

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第4题

关于工伤医疗停工留薪期的说法,不正确的是()。

A.在停工留薪期内,原工资福利待遇适当减少

B.停工留薪期一般不超过12个月

C.工资由所在单位在停工留薪期结束后一次性支付

D.停工留薪期满后仍需治疗的,工伤职工不再享受工伤医疗待遇

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第5题

社会保险法第三十九条第一项治疗工伤期间的工资福利,按照()第三十三条有关职工在停工留薪期内应当享受的工资福利和护理等待遇的规定执行。

A.《失业保险》

B.《生育保险》

C.《工伤保险》

D.《基本医疗保险》

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第6题

员工因工负伤离岗休养的,应办理停工留薪手续,未办理停工留薪手续或停工留薪期满未办理延期手续的也可以享受停工留薪期待遇。()
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第7题

职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内原()待遇不变,由

职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内原()待遇不变,由所在单位按月支付。

A.工伤或职业病

B.工资和医疗

C.工资福利

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第8题

职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗,乃至接受伤残等级评定。下列选项中符合《工伤福利条例》规定的是()。

A.在停工留薪期内,原工资福利待遇不变

B.在停工留薪期内,薪酬由所在单位支付

C.停薪留职一般不差过6个月

D.工伤职工评定伤残等级后,享受伤残待遇

E.停工留薪期满后,不再享受工伤医疗待遇

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第9题

关于停工留薪期的说法下列选项错误的是()

A.停工留薪期为职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的期间

B.在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位一次性支付

C.停工留薪期一般不超过12个月,最长不超过24个月

D.工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照有关规定享受伤残待遇

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第10题

从业人员患职业病需要暂停工作接受工伤治疗的,在停工留薪期内,原工资福利不变,由所在煤矿企业()

从业人员患职业病需要暂停工作接受工伤治疗的,在停工留薪期内,原工资福利不变,由所在煤矿企业()支付。

A.按年

B.按季度

C.按月

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