制定企业战略目标的前提是制定企业的使命。（)

招聘标准需要注重对企业长远发展人才目标的制定，为企业进行人才储备。（)

制定幼儿园具体教育目标的分解方法要恰当。（)

目标管理中只强调管理人员对目标的制定和分解。（)

人力资源管理状况是制定企业战略的出发点。（)

OKR中的关键结果是一种定量描述，用于衡量制定目标的达成情况。（)

战略规划第一步是确立企业目标。企业目标的确立是制定企业任务的前提。（)

成人能量和营养素需要的膳食目标的制定，是根据中国居民能量与营养素参考摄入量（）

制定学校管理目标的依据有教育政策、对未来的预测、学校管理者的主管偏好等。（)

制定企业安全生产目标，应优先考虑企业各部门及每个职工的承担目标能力。目标的高低要有针对性和实现的可能性，以利各部门及每个职工都能接受，能完成。（)

在质量管理中，致力于制定质量目标并规定必要的运行过程和相关资源以实现质量目标的活动是质量策划。（)