更多“按培训手段分类,培训可分为岗前培训、在职培训和()。”相关的问题
第1题
培训是饭店的一项持续不断的重要工作,饭店培训按培训的时间段分类也有很多种,其中作为部门培训重点的是()。
点击查看答案
第2题
澳门司法警察学校负责司法警察的岗前培训、()、()、和()。
点击查看答案
第3题
下列四个选项中,哪一个属于不脱产培训()?
A.岗前培训
B.非在职培训
C.短期培训班
D.在职培训
点击查看答案
第4题
在欧美、日本等国家盛行的,不经培训或培训不合格不得进入岗位的培训形式是()。
A.在职培训
B.非在职培训
C.岗前培训
D.脱产培训
点击查看答案
第5题
按培训的时间阶段培训可分成:()
A.管理层培训
B.岗前培训
C.督导层培训
D.在职培训
E.脱产培训
点击查看答案
第6题
对培训的种类进行划分的主观随意性很大,有的分为()和非技术培训。
点击查看答案
第7题
按培训目标和内容不同,人员培训可分为()。
A.专业知识与技能培训
B.在职培训
C.提升培训
D.职务轮换培训
点击查看答案
第8题
()是指企业为了企业发展和员工个人发展需要,让在职员工离开现任的工作岗位去接受培训。
A.岗前培训
B.在职培训
C.脱产培训
D.专业人才培训
点击查看答案
第9题
作业部技能操作人员岗前培训和在岗脱产培训须建立安全培训档案,在岗不脱产培训应做好相应记录。()
点击查看答案
第10题
培训的主要内容大体上可分为知识培训、心理素质培训三种和()
A.A.脱产培训
B.B.礼仪培训
C.C.技能培训
D.D.专项培训
点击查看答案
第11题
下列关于在职培训和脱产培训的表述正确的是()
A.在职培训可保证员工的工作不会受到影响
B.脱产培训的实用性较好
C.在职培训可以得到及时的反馈
D.脱产培训的费用较高
点击查看答案