题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

设立团队目标时,需要注意的方面包括()。

A.团队目标应该是整个组织目标的组成部分,因此,不能脱离整个组织的要求

B.团队中不应该允许成员个人目标的存在,而应将团队目标作为唯一目标

C.引导团队成员经常“聚焦”于团队目标,不允许任何资源、时间、精力脱离团队目标的情况出现

D.要把团队目标作为全体成员的目标,不能仅把它当作团队领导者的目标,

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第1题

项目团队建设的目标包括以下几个方面()。

A.团队成员对项目目标的清晰理解

B.团队成员清楚自己的角色和职责

C.团队成员都要为实现项目目标而努力

D.团队成员之间高度的合作与互助

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第2题

对行政系统尤其是行政组织和人员的价值取向及行为取向起导向作用,使个人目标与组织目标相一致,并符合整个行政组织系统发展目标的要求,此为行政组织文化的()。

A.A.阻抑功能

B.B.整合功能

C.C.规范功能

D.D.目标导向功能

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第3题

形成团队文化,需要()

A.了解团队方面的理

B.明确阶段目标

C.设立共同的目标

D.共同奋斗

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第4题

团队奖励应使团队成员目标、团队目标与关键组织目标挂钩。()
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第5题

大多数培训项目和方案针对的是员工个体或者小团队的培训需求,其目标是微观层次的组织需求;组发展则是针对整个组织,
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第6题

团队的特性包括哪些?()

A.团队存在于执行共同目标任务期间,团队中很重视个人目标

B.团队成员只对共同目标承担责任,不对组织成员承担责任

C.团队能够完成个体劳动者不可能完成的复杂任务

D.团队合作是一个彼此尊重和配合的关系

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第7题

团队领导支持作用有哪些()

A.帮助团队成员发展技能和知识

B.促进个人目标

C.促进团队目标

D.促进组织目标

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第8题

目标是组织活动的方向,组织目标能否合理设置,是衡量组织成熟程度和有效性的重要标志,合理的组织目标应具有以下特征:()。

A.组织目标的一致性、协调性

B.组织目标的适应性、可行性

C.组织目标的可操作性、实现度

D.组织目标的大众参与性

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第9题

网状创业团队的劣势不包括:()。

A.团队没有明显的核心,整体结构较为松散

B.核心人物的行为必须充分考虑其他成员的意见,权威性不够

C.由于团队成员在团队中的地位相似,因此容易在组织中形成多头领导的局面

D.当团队成员间冲突升级时,容易导致整个团队的涣散

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第10题

志愿组织不同于以营利为目的的企业,而又不同于以治理整个社会为目标的政府,这是因为它有独特的目标,即()。

A.志愿性

B.以社会公益事业为目标

C.非营利性

D.服务他人

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