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[判断题]

经济补偿金的支付主体只能是用人单位,违约金和赔偿金的支付主体既可以是劳动者也可以是用人单位。()

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第1题

劳动合同到期。用人单位只愿意以原条件续签,劳动者不愿续签,用人单位无须支付须支付经济补偿金。()
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第2题

窃电主体既可以是自然人也可以是法人或者其他组织,但构成窃电犯罪主体只能是具有行为能力并且具有刑事责任能力的自然人。()
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第3题

我国刑法中的犯罪主体既可以是自然人,也可以是单位。()
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第4题

协商解除劳动合同情形中,即使由用人单位提出解除劳动合同的,用人单位也不需要支付经济补偿金。()
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第5题

劳动者与用人单位达成调解协议后,用人单位在约定的期限内不履行的,劳动者可以持调解协议书,依法向人民法院申请支付令的有()。

A.支付拖欠劳动报酬的协议

B.支付工伤医疗费的协议

C.支付赔偿金的协议

D.补缴社会保险费的协议拖欠劳动报酬的协议,工伤医疗费,赔偿金,经济补偿金

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第6题

根据《劳动合同法》,下列关于经济补偿的表述正确的是()。
A.经济补偿金按劳动者签订劳动合同的年限,不满一年按一年计算,每满一年支付一个月工资的标准支付

B.经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿

C.用人单位被吊销营业执照,责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的,不用支付劳动者经济补偿金

D.用人单位因经营不善倒闭的,不用支付劳动者经济补偿金

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第7题

用人单位未为劳动者办理缴纳社会保险,劳动者主动辞职,用人单位无需支付经济补偿。()
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第8题

劳动合同被违法解除的,因劳动合同具有人身性,劳动者不可要求继续履行,只能要求用人单位支付赔偿金。()
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第9题

关于工资的说法正确的有()。

A.工资可以是货币报酬,也可以是实物报酬

B.工资是劳动者基于与用人单位的劳动关系取得的劳动报酬

C.劳动保护方面的费用属于工资范围

D.工资至少每月支付一次

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第10题

分析单位既可以是个体、群体,也可以是社区或各类型组织;既可以是单一的分析单位,也可以是多个分析单位。()
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