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[判断题]

《国务院办公厅关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见》提出,对发生过拖欠工资的企业实行重点监控并要求其定期申报。()

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第1题

为贯彻落实《国务院办公厅关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见)(国办发[2016]1号》、《国务院
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第2题

根据《保障农民工工资支付条例》,保障农民工工资支付,应当坚持()()()按照源头治理、预防为主、防治结合、标本兼治的要求,依法根治拖欠农民工工资问题。

A.市场主体负责

B.政府依法监督

C.社会协同监督

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第3题

保障农民工工资支付,应当坚持(),按照源头治理、预防为主、防治结合、标本兼治的要求,依法根治拖欠农民工工资问题。

A.市场主体负责

B.政府依法监管

C.社会协同监督

D.全民共同参与

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第4题

2019年8月13日,人社部网站发布关于() (下称《意见稿》)公开征求意见的通知。《意见稿》拟规定,用人单位存在克扣、无故拖欠农民工工资,达到认定拒不支付劳动报酬罪数额的;或拖欠农民工工资造成严重不良社会影响的,该用人单位及其法定代表人(实际控制人)、其他负责人将被列入拖欠农民工工资失信联合惩戒对象名单。

A.A. 《保障农民工工资按时支付(草案征求意见稿)》

B.B. 《保障农民工工资支付条例(草案征求意见稿)》

C.C. 《保障农民工工资支付意见》

D.D. 《保障农民工工资支付条例实施细则》

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第5题

因建设单位未按照合同约定及时拨付工程款导致农民工工资拖欠的,建设单位应当支付被拖欠的农民工工资。()
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第6题

根据《拖欠农民工工资“黑名单”管理暂行办法》,人力资源社保保障行政部门应当自查处违法行为并作出行政处理或者处罚决定后将其列入拖欠工资“黑名单”的情形有()。

A.克扣、无故拖欠农民工工资报酬,数额达到认定拒不支付劳动报酬罪数额标准的

B.因拖欠农民工工资违法行为引发极端事件造成严重不良社会影响的

C.将劳务违法分包给不具备用工主体资格的组织和个人造成拖欠农民工工资报酬的

D.将劳务转包给不具备用工主体资格的组织和个人造成拖欠农民工工资报酬的

E.因拖欠农民工工资违法行为引发群体性事件造成严重不良社会影响的

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第7题

人力资源社会保障行政部门负责()

A.保障农民工工资支付工作的组织协调、管理指导

B.农民工工资支付情况的监督检查

C.查处有关拖欠农民工工资案件

D.工程合同纠纷

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第8题

推进建立预防和解决拖欠农民工工资问题的长效机制包括()。

A.建立完善企业工资支付制度

B.全面建立农民工工资支付保证制度

C.积极建立企业工资支付守法诚信制度

D.大力推动企业建立工资集体协商制度

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第9题

根据《保障农民工工资支付条例》,因建设单位未按照台同约定及时拨付工程款导致农民工工资拖欠的,建设单位应当以()为限先行垫付被拖欠的农民工工资。

A.已结清的工程款

B.未结清的工程款

C.全部工程款

D.合同总价

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第10题

用人单位拖欠农民工工资,情节严重或者造成严重不良社会影响的,有关部门应当将()列入拖欠农民工工资失信联合惩戒对象名单。

A.用人单位

B.法定代表人或者主要负责人

C.直接负责的主管人员

D.其他直接责任人员

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