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[判断题]

劳动者在准备调离或脱离所从事的职业病危害的作业或岗位前,应进行离岗时健康检查。()

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第1题

用人单位应当为准备脱离职业病危害作业劳动者,在其离岗前多少日内进行离岗时的职业健康检查?()

A.A.40

B.B.30

C.C.50

D.D.60

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第2题

对接触具有慢性健康影响的职业病危害因素、所致职业病或职业肿瘤常有较长潜伏期且离岗后的劳动者,用人单位只需进行离岗时健康检查。()
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第3题

对从事接触职业病危害的作业的劳动者,用人单位应当按照卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查。检查结果应当以书面或口头形式告知劳动者。()
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第4题

关于职业健康检查,正确的是()。

A.用人单位不得安排未经上岗前职业健目检查的劳动者从事接触职业病危害的作业

B.不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业

C.对在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者,应当调离原工作岗位,并妥善安置

D.对未进行离岗时职业健康检查的劳动者不得解除或者终止与其订立的劳动合同

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第5题

用人单位在发生解散、破产等情形时,应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行健康检查。()
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第6题

接触职业病危害因素劳动者在作业过程中浮现与所接触职业病危害因素有关不适症状时,用人单位应当及时组织关于劳动者进行应急职业健康检查。()
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第7题

转岗到接触职业病危害因素作业岗位的劳动者不需进行上岗前的职业健康检查。()
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第8题

对从事接触职业病危害作业的劳动者,用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查,并将检查结果书面告知劳动者。()
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第9题

当出现接触职业病危害因素的劳动者在作业过程中出现与所接触职业病危害因素相关的不适症状时,用人单位应当立即组织有关劳动者进行在岗期间职业健康检查。()
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第10题

用人单位不用对从事使用有毒物品作业的劳动者进行离岗时的职业健康检查。()
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