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[单选题]

下列哪项保险是针对劳动者在工作时或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久性丧失劳动能力以及死亡时,向劳动者或其遗属所提供的社会救助措施()?

A.失业保险

B.基本医疗保险

C.工伤保险

D.养老保险

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第1题

工伤保险是指指劳动者在工作中因遭受事故伤害或者患职业病而致伤、致病、死亡时依法所享受的一种社会保险。()
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第2题

《工伤保险条例》规定的本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或患职业病前()个月平均月缴费工资。

A.A.6

B.B.12

C.C.18

D.D.24

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第3题

劳动者有下列()情形,用人单位可以解除劳动合同。

A.患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的

B.患病或者负伤,在规定的医疗期内的

C.女职工在孕期、产期、乳期内的

D.劳动者不能胜任上作,经过培训或调整工作岗位,仍不能胜任工作的

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第4题

张女士因遭受意外伤害住院,治疗期间发生的营养费、交通费、误工费等可以通过()获得保障。

A.意外伤害医疗保险

B.意外伤害残疾保险

C.意外伤害住院津贴保险

D.意外伤害失能津贴保险

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第5题

下列哪一项属于视同工伤的情形()?

A.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的

B.患职业病的

C.在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或在48小时内抢救无效死亡的

D.在上下班途中受到机动车伤害的

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第6题

社会保险是指为保障劳动者因暂时或永久丧失劳动能力,依法强制由用人单位承担并缴纳费用的一种保护制度。()
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第7题

理论上而言,下列情况属于意外伤害保险中“意外伤害”范畴的是()。

A.中暑晕倒受伤

B.行走时地面塌陷坠落导致残疾

C.吸食毒品产生幻觉坠楼身亡

D.在网吧长时间上网导致过度劳累猝死

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第8题

某保险公司开发了一款失能保险,当被保险人由于疾病或意外伤害导致残疾,丧失劳动能力不能工作以致失去收入或减少收入时,该保险公司将在一定期限内分期给付保险金。在设计产品时,该保险公司可以通过设定()来除外一些不连续的疾病或受伤。

A.犹豫期

B.免赔额

C.免责期间

D.给付期间

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第9题

关于工伤认定,错误的是()。

A.患职业病的,可认定为工伤

B.在非工作日受到事故伤害的,可认定为工伤

C.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,可认定为工伤

D.在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的,可认定为工伤

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第10题

职业禁忌是指劳动者从事特定职业或者接触特定职业病危害因素时,比普通职业人群更易于遭受职业病危害和罹患职业病或者也许导致原有自身疾病病情加重,或者在从事作业过程中诱发也许导致对她人生命健康构成危险疾病个人特殊生理或者病理状态。()此题为判断题(对,错)。
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