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[单选题]

根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》第六条规定,应聘人员在考试过程中未在规定座位参加考试,或者未经考试工作人员允许擅自离开座位或者考场,经提醒仍不改正的,应该()

A.给予其当次该科目考试成绩无效的处理

B.取消其本次应聘资格

C.将其违纪违规行为记入诚信档案库

D.取消其参加事业单位招聘资格

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第1题

根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》第十二条规定,应聘人员在考察过程中提供虚假材料、隐瞒事实真相,情节严重、影响恶劣的,将其违纪违规行为记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,记录期限为()年。

A、二

B、三

C、四

D、五

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第2题

《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》规定,应聘人员在考察过程中提供虚假材料、隐瞒事实真相,情节严重、影响恶劣的,将其违纪违规行为记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,记录期限为()年。

A.A.二

B.B.三

C.C.四

D.D.五

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第3题

《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》规定,应聘人员有下列()特别严重违纪违规行为之一的,给予其当次全部科目考试成绩无效的处理,并将其违纪违规行为记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,长期记录。

A.串通作弊或者参与有组织作弊的

B.代替他人或者让他人代替自己参加考试的

C.将试卷、答题卡、答题纸带出考场,或者故意损坏试卷、答题卡、答题纸及考试相关设施设备的

D.持伪造证件参加考试的

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第4题

公务员录用考试、事业单位公开招聘考试和专业技术人员资格考试中,认定和处理违纪违规行为,应当做到()。

A.事实清楚

B.证据确凿

C.程序规范

D.适用规定准确

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第5题

《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》规定,对应聘人员违纪违规行为作出处理决定前,应当告知应聘人员拟作出的处理决定及相关事实、理由和依据,也必须告知应聘人员依法享有陈述和申辩的权利。()
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第6题

根据《专业技术人员资格考试违纪违规行为处理规定》,认定与处理违纪违规行为,应当()。

A.程序规范

B.适用规定准确

C.证据确凿

D.事实清楚

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第7题

应聘人员在考察过程中提供虚假材料、隐瞒事实真相,情节严重、影响恶劣的,将其违纪违规行为记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,记录期限为3年。()
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第8题

江苏省机关事业单位工勤人员考试严重违纪违规行为处理规定,从()起施行。

A.2015年

B.2016年

C.2017年

D.2018年

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第9题

《事业单位公开招聘人员暂行规定》规定,事业单位招聘(),适用本规定。

A.领导人员

B.专业技术人员

C.管理人员

D.工勤人员

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第10题

根据浙江省对事业单位公开招聘工作的规定,实施直接考核聘用的,可以适当简化选拔方式,不必公开相关信息。()
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第11题

《关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》规定,招聘县乡事业单位管理人员和初级专业技术人员,年龄可以放宽到()周岁以下;招聘中、高级专业技术人员,可以根据工作需要进一步放宽。

A.A.30

B.B.35

C.C.40

D.D.45

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