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[判断题]
工作失职，违反操作流程，泄漏公司招投标保密信息，但未造成公司直接经济损失及不良影响的给予解除劳动合同处罚（)
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A.张某严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损失
B.胡某被依法追究刑事责任
C.钱某严重违反用人单位的规章制度
D.王某因怀孕无法胜任工作
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第10题
劳动者有（)情形之一的，用人单位可以与劳动者解除劳动合同。
A.在试用期间被证明不符合录用条件的
B.严重违反用人单位的规章制度的
C.严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的
D.不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的
