题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
人才发展策略是（）
A.纳贤才、求伙伴、建核心团队
B.聚人才、求伙伴、建核心团队
C.聚精英、求伙伴、建核心团队
D.共利害、同发展、奖忠诚奉献
E.共利害、同进步、奖忠诚奉献
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A.赢得社会公众支持
B.强化核心竞争力
C.广纳贤才
D.稳定供应链
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第5题
从合伙人到核心团队，创业者需要明细的两大基本问题是()？
A.核心团队目标是否一致？
B.核心团队需要有哪些类型的人才构成？
C.如果当下的条件不允许的话，哪些人必须是自己的？
D.核心团队的核心人才是否需要外聘？
第6题
以下关于“桃园结义”理解错误的是（)A刘备组建创业核心团队的开始B刘关张以结义的形式建立了以“
以下关于“桃园结义”理解错误的是()
A刘备组建创业核心团队的开始
B刘关张以结义的形式建立了以“义”为核心的企业文化
C刘备在战略意义上迈出的一大步
D刘备的策略转型
第8题
人才体制机制改革和优化人才发展治理体系的技术路线是:（)来提升人才发展治理能力。
A.以加强党政人才管理为核心
B.以塑造人才制度优势为核心
C.以加大人才引入为突破口
D.以深化人才发展体制机制改革为突破口
E.以政策引导为核心
第9题
针对目标制定的重点说法合理的是A 短期内要整理好企业的产品线，中期开始开发上中下游产品,
针对目标制定的重点说法合理的是
A 短期内要整理好企业的产品线，中期开始开发上中下游产品, 长期发展策略伙伴。
B 短期内要整理好企业的产品线，中期发展策略伙伴，长期开始开发上中下游产品。
C 短期内把产品做大，中期发展策略伙伴，最后开始整理产品线。
D 短期发展策略伙伴, 中期把产品做大, 最后开始整理产品线。
正确
