人力资源专员希望统计表能够自动将合同快要到期的员工姓名突出显示出来,以免耽误续签,这时需要用到EXCEL工具中的（)。

A.融资融券合同有效期6个月。在合同到期前一个月甲乙双方未书面通知对方到期终止合同的，合同有效期自动顺延6个月，以此类推

B.融资融券合同有效期一年。在合同到期前一个月甲乙双方未书面通知对方到期终止合同的，合同有效期自动顺延一年，以此类推

C.融资融券合同有效期一年。在合同到期前一个月甲乙双方未书面通知对方到期终止合同的，合同有效期自动顺延6个月，以此类推

D.融资融券合同有效期两年。在合同到期前一个月甲乙双方未书面通知对方到期终止合同的，合同有效期自动顺延一年，以此类推

A.A.酒店需按规定与员工签订《劳动合同》，合同到期应及时续签;若酒店有员工调动，驻店专员须保存相关档案，保存期为1年

B.B.酒店应按时按规定发放工资和为员工缴纳各类保险福利金;以现金形式发放工资的员工须有本人领取签名，不可由他人代领、代签名;

C.C.酒店所有员工每年必须签属一次《员工声明》，新入职员工签署《员工声明一》，其他员工签署《员工声明二》，

D.D.如果酒店前台员工离职，店长需在2个工作日内关闭其PMS系统权限，并邮件通知驻店专员，驻店专员须保存店长的确认邮件

A.人力资源补充规划

B.人力资源培训规划

C.人力资源晋升规划

D.人力资源生涯规划

A.提前7个月开展合同续签

B.一律采用公司统一合同模板

C.将续签信息告诉他人

D.涨价站点多重洽谈机制

A.续签被派遣劳动者比例≤到期被派遣劳动者比例

B.续签被派遣劳动者比例+剩余被派遣劳动者比例+新用被派遣劳动者比例≤10%

C.续签被派遣劳动者比例≥剩余被派遣劳动者比例

A.+

B.-

C./

D.*

A.1

B.3

C.6

D.9

A.合同有效期为一年

B.合同有效期为三年

C.在合同期到期前一个月甲乙双方未书面通知对方到期终止合同的，合同有效期自动顺延一年，以此类推

D.到期不能顺延