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[单选题]

用人单位依法安排劳动者在法定标准工作时间以外延长工作时间的,其小时工资为按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的()。

A.150%

B.200%

C.300%

D.400%

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第1题

用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的,其日工资为按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的()。

A.150%

B.200%

C.300%

D.400%

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第2题

用人单位依法安排劳动者在休息日工作,而又不能安排补休的,其日工资为按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日工资标准的()。

A.150%

B.200%

C.300%

D.400%

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第3题

《劳动法》规定,在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的,用人单位应支付不低于工资的()的工资报酬

A.120%

B.150%

C.200%

D.300%

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第4题

用人单位安排劳动者在中秋节工作的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日工资标准的()支付工资。

A.300%

B.500%

C.150%

D.200%

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第5题

根据《中华人民共和国劳动法》,说法正确的是()

A.安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬

B.休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬

C.法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬

D.法定休假日安排劳动者工作,用人单位安排劳动者补休的,可不支付加班工资

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第6题

用人单位依法安排劳动者在法定休假日工作的,按照不低于劳动合同的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资。()
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第7题

关于《劳动法》对加班的规定,下面说法正确的是()

A.安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的150%的工资报酬

B.休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬

C.法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的300%的工资报酬

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第8题

用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,说法正确的是()。

A.延长工作时间一般每日不得超过一小时

B.因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时

C.延长工作时间每月不得超过三十六小时

D.延长工作时间的时长由用人单位根据生产需要自行确定

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第9题

有关延长工作时间限制的表述,错误的是()

A.用人单位延长工作时间通常需要与工会和劳动者协商

B.哺乳期内的女职工不得安排延长工作时间

C.每日延长工作时间最长不得超过1小时

D.怀孕7个月以上的女职工不得安排延长工作时间

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第10题

在部分公民放假的节日,用人单位未安排劳动者休息的()

A.应当按照不低于本人工资的300%支付加班工资

B.应当按照不低于本人工资的200%支付加班工资

C.应当安排劳动者补假

D.除节日与休息日同一天以外,可以不支付加班工资

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第11题

法定休假日安排劳动者工作,用人单位应当支付给劳动者工资报酬原则是()。

A.支付不低于本人日或小时工资100%工资报酬

B.支付不低于本人日或小时工资150%工资报酬

C.支付不低于本人日或小时工资200%工资报酬

D.支付不低于本人日或小时工资300%工资报酬

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