题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
（)需要进行工作分析。
A.职责清楚
B.绩效考核标准清楚
C.薪酬体系合理
D.工作流程变革
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A.工作期限
B.工作职责与标准
C.团队成员名单
D.薪酬待遇
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第4题
员工离岗学习期间，（)发放薪酬福利待遇，绩效考核（)。
A.按照原薪酬标准，不参与
B.低于原薪酬标准，不参与
C.按照原薪酬标准，按照公司绩效考核管理办法执行
D.低于原薪酬标准，按照公司绩效考核管理办法执行
第9题
在以下选项中，正确的职务薪酬结构的设计流程是（)。
A.工作分析→工作评价→工作描述→职务导向的内部薪酬结构
B.工作分析→工作描述→工作评价→职务导向的内部薪酬结构
C.工作描述→工作评价→工作分析→职务导向的内部薪酬结构
D.工作评价→工作描述→工作分析→职务导向的内部薪酬结构
